Les webinaires de sensibilisation
Onze webinaires d'une heure, animés en direct et participatifs, pour ouvrir le sujet avec vos équipes. Et cinq webinaires « Panorama des connaissances », plus pointus, pour aller plus loin avec notre directrice scientifique.
- Des webinaires de 60 minutes chacun
- Animés en direct par nos équipes, avec une large place à la participation
- Invitations et inscriptions gérées par votre organisation
Onze webinaires de sensibilisation, à combiner selon vos publics
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Qu’est-ce que l’infobésité ?
Comprendre l’infobésité, découvrir les chiffres clés du référentiel annuel, et identifier les bonnes méthodes pour passer à l’action.
Objectifs et programme
Comprendre ce qu’est l’infobésité professionnelle à travers les chiffres clés du référentiel de l’infobésité et de la collaboration numérique. Prendre du recul sur ce fléau subi pour identifier clairement ses impacts, et découvrir la méthodologie pour agir au bon niveau et durablement.
Objectifs pédagogiques
- Comprendre les contours de l’infobésité professionnelle et les chiffres clés associés
- Identifier les principaux impacts sur les organisations
- Parcourir les principaux indicateurs pour la mesurer
- Découvrir la méthodologie pour passer à l’action
Programme
- Les maux et les mots de l’infobésité
- Les portraits-robots de l’e-mail, des usages collaboratifs et de la réunion
- Les impacts d’une infobésité subie
- Les indicateurs liés aux grands impacts
- Les clés méthodologiques pour prévenir et agir
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Le stress numérique
Comment contribuer à la prévention des risques psychosociaux numériques, en maîtrisant le stress émis et perçu ?
Objectifs et programme
Les interactions numériques sont les premiers vecteurs de stress dans les organisations. Si les causes peuvent être plus profondes, nos outils en sont aujourd’hui des facteurs aggravants. Comprendre pourquoi les incivilités numériques sont sources de stress, éviter les schémas les plus toxiques, et devenir acteur de la prévention des RPS numériques.
Objectifs pédagogiques
- Connaître les mécanismes du stress et de son pendant numérique
- Comprendre les conséquences du stress numérique sur les collaborateur·rices
- Identifier les leviers d’action accessibles pour réduire le stress vécu au quotidien
- Savoir identifier et éviter les schémas les plus toxiques
Programme
- Qu’est-ce que le stress ? Les mécanismes à l’œuvre
- Le rôle du numérique dans les facteurs de stress
- Les leviers pour générer moins de stress
- Les solutions pour mieux gérer le stress reçu
- Partage de bonnes pratiques
Outils : Modèle de Karasek, score PSS
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L’art de l’e-mail
Comment maîtriser l’art délicat de l’e-mail pour mieux communiquer avec ses collègues et ses clients ?
Objectifs et programme
Plus de 60 % de nos interactions se font par écrit numérique, sans aucune formation à la rédaction ni à l’impact de ces écrits. L’art de l’e-mail, c’est adopter les bonnes pratiques pour une communication efficace et de qualité.
Objectifs pédagogiques
- Comprendre le lien entre le volume d’informations reçu et le volume émis
- Prendre conscience des impacts de nos réflexes, pour mieux les perdre
- Adopter des bonnes pratiques appuyées par l’analyse des usages de nombreuses organisations
Programme
- L’équation du changement des pratiques numériques
- Les 8 anti-réflexes à adopter en tant qu’émetteur : les signes pour les détecter, leurs causes racines, la bonne attitude, le chiffre qui fait tilt
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Construire sa routine de gestion des e-mails
Comment traiter l’information le plus efficacement possible, en tenant compte de son propre fonctionnement ?
Objectifs et programme
Comprendre comment traiter l’information le plus efficacement possible en tenant compte de son propre fonctionnement, et construire une routine adaptée.
Objectifs pédagogiques
- Comprendre son propre fonctionnement : besoins, rythme…
- Organiser sa journée pour mieux traiter l’information et lutter contre la dispersion
- Apprendre une méthode pour construire sa routine, et la faire évoluer
- Savoir partager sa routine avec son écosystème
Programme
- Notre « biorythme » cérébral : les informations ne se traitent pas toutes au même moment
- Les questions à se poser pour comprendre son fonctionnement
- Agir sur le volume : trier pour rythmer sa consultation des e-mails, et prioriser leur traitement
- La méthode pour construire sa routine, avec des exemples
- Questions et réponses
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L’empathie numérique
Comment gagner en qualité relationnelle en comprenant mieux ses destinataires ?
Objectifs et programme
Seuls 7 % du sens d’un message reposent sur les mots. Comment pallier le manque de contexte et d’émotions des échanges numériques ? En une heure, découvrir pourquoi investir un peu de temps dans la compréhension des attentes de ses collègues fait gagner beaucoup en qualité relationnelle et en qualité de vie.
Objectifs pédagogiques
- Connaître les mécanismes de l’empathie
- Identifier les limites des canaux numériques dans le partage des émotions
- Savoir interroger ses pratiques numériques individuelles
- Savoir créer les conditions d’une discussion collective sur les usages numériques
- Identifier les mécanismes de projection, pour améliorer la qualité perçue de sa communication
Programme
- Définition de l’empathie
- Transposition au monde numérique : quelle place pour les émotions ?
- Pourquoi faire l’effort de l’empathie ?
- Comprendre la variété des usages numériques : quiz
- Étude de cas : passer du mode projectif au mode empathique
- Les actions concrètes pour faire le premier pas
- Questions et réponses
Outils : Le Profil numérique
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Le droit à la déconnexion
Comment adopter une posture active pour rendre le droit à la déconnexion concret et effectif ?
Objectifs et programme
« De toute façon, je suis libre de m’organiser comme je le souhaite. Aux autres de savoir déconnecter. » Une autre approche du droit à la déconnexion : comprendre les enjeux de l’hyperconnexion, l’interdépendance entre les personnes et les dynamiques de mimétisme, pour passer d’une posture passive à une déconnexion effective.
Objectifs pédagogiques
- Connaître les obligations légales associées au droit à la déconnexion
- Identifier les causes racines de l’hyperconnexion
- Maîtriser les leviers d’action managériaux
- Savoir animer une équipe pour mettre en place un référentiel de bonnes pratiques
Programme
- Les enjeux de la déconnexion : chiffres clés, quiz sur la réglementation, impact de l’hyperconnexion, retours d’expérimentations
- Le rôle clé des managers : du déni à l’interdépendance, les mythes à l’œuvre, les 5 règles d’or du droit à la déconnexion
- Atelier : les 1 001 bonnes raisons d’envoyer un e-mail en dehors des horaires
- Agir concrètement pour changer les pratiques rapidement
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Le ciblage de l’information
Pourquoi mettons-nous la Terre entière en copie ? Quels impacts sur notre volume d’e-mails et le bruit numérique ?
Objectifs et programme
45 à 55 % des e-mails reçus viennent d’échanges impliquant plus de 5 destinataires. Pourquoi ce besoin de mettre tout le monde en copie, quels mécanismes sont à l’œuvre, et quelles parades appliquer au quotidien ? Un atelier ludique pour faire autrement.
Objectifs pédagogiques
- Identifier les causes racines des envois à large diffusion
- Adopter une posture constructive pour aborder le sujet sans juger ses pairs
- Savoir animer la réflexion pour trouver des parades
Programme
- Les chiffres pour comprendre l’importance du ciblage
- Les 9 bonnes raisons de mettre la Terre entière en copie
- Atelier participatif en quiz : les meilleures parades pour répondre aux mêmes besoins sans générer d’e-mails
Outils : Quiz Kahoot participatif
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Le tri sélectif des e-mails
Comment adopter de bonnes pratiques pour gagner en sobriété numérique ?
Objectifs et programme
Seuls 30 % des e-mails sont consultés, et des milliers de documents restent stockés indéfiniment, avec un bilan carbone sur lequel chacun·e peut agir. En une heure, apprendre à réduire la quantité de données générées, à faire le ménage dans sa boîte efficacement, et à adopter les meilleures pratiques de sobriété numérique.
Objectifs pédagogiques
- Connaître les enjeux associés aux usages numériques
- Agir concrètement sur ses propres pratiques
- Savoir où agir pour un impact environnemental maximal
Programme
- L’impact environnemental de l’e-mail et du travail collaboratif
- Mesurer le volume généré par ses propres pratiques
- Mettre ou ne pas mettre une pièce jointe ?
- Nettoyer sa boîte aux lettres en moins d’une heure
- Les stratégies de rétention
- Les meilleures routines pour accélérer le « grand ménage » annuel
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La jungle du multicanal
Comment maîtriser les bonnes pratiques de chaque canal, pour ne plus se noyer dans les flux d’information ?
Objectifs et programme
Teams, Outlook, tchat, SharePoint, OneDrive, WhatsApp, SMS… La jungle du multicanal est parfois opaque. Découvrir les meilleures pratiques adoptées par les entreprises, et les points de vigilance quand les canaux se multiplient.
Objectifs pédagogiques
- Connaître l’environnement numérique de travail actuel, et anticiper les tendances
- Être sensibilisé·e aux enjeux de fracture numérique que la transformation peut accentuer
- Aiguiller chaque information sur le canal le plus adapté
- Définir une grille d’usages partagée au sein de son équipe
- Gagner en productivité en utilisant chaque outil au mieux
Programme
- État des lieux et tendances de l’environnement numérique de travail
- Les enjeux de la fracture numérique
- Construire sa matrice d’analyse des outils de communication
- Choisir les bons canaux pour les bonnes informations
- Les points de vigilance associés à chaque outil
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Automatiser le traitement de ses e-mails
Comment maîtriser les fonctions avancées d’Outlook ou de Gmail pour gagner une heure par jour dans le traitement de l’information ?
Objectifs et programme
Moins de 5 % des collaborateur·rices ont mis en place des règles de messagerie. Avec une boîte bien paramétrée, on peut gagner près d’une heure par jour. Apprendre à séquencer le traitement de l’information pour gagner en efficacité, et libérer des temps de concentration sans interruption.
Objectifs pédagogiques
- Découvrir les fonctionnalités avancées des logiciels de messagerie
- Maîtriser une méthode de tri et de priorisation de l’information
- Expérimenter en direct les meilleures règles de messagerie
- Organiser sa journée pour mieux traiter l’information et lutter contre la dispersion
Programme
- Le principe de « frugalité informationnelle »
- Notre « biorythme » cérébral : les informations ne se traitent pas toutes au même moment
- Comment fonctionnent les filtres de messagerie ?
- Trier pour rythmer sa consultation des e-mails
- Prioriser le traitement des e-mails
- Automatiser les tâches répétitives
Outils : Règles de messagerie Outlook et Gmail, fonctionnalités méconnues d’Outlook
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Préparer ses congés
Comment vivre des congés enfin déconnectés, grâce à de nouvelles méthodes de traitement des e-mails ?
Objectifs et programme
Mieux préparer ses congés déconnectés en comprenant ce qui nous pousse à nous reconnecter, et en déconstruisant ces schémas, pour que la coupure soit bien vécue par soi-même comme par son entourage professionnel et personnel.
Objectifs pédagogiques
- Comprendre l’importance de la déconnexion
- Identifier les causes racines de la reconnexion pendant les congés
- Identifier son pouvoir d’agir pour des congés déconnectés
- Comprendre les ingrédients à mettre en place, et leur chronologie
Programme
- En quoi la déconnexion est-elle bénéfique pour tout le monde ?
- Qu’est-ce qui nous pousse à nous reconnecter pendant les congés ?
- Sur quoi puis-je agir ? Que puis-je demander à mon entourage ?
- Comment préparer mes congés déconnectés ? Les différentes stratégies
- Comment le faire savoir ?
Les webinaires « Panorama des connaissances »
Animés par Suzy Canivenc, notre directrice scientifique : des webinaires pointus, fondés sur ses travaux de recherche, sur les thèmes des Panoramas des connaissances de l’Observatoire de l’infobésité.
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La déconnexion numérique en entreprise
Pourquoi le droit à la déconnexion peine-t-il à entrer dans les pratiques, et comment le rendre effectif ?
Objectifs et programme
Dix ans après son inscription dans le code du travail, le droit à la déconnexion reste peu appliqué. Ce que disent la loi, la recherche et les données : les chiffres de l’hyperconnexion, les politiques de déconnexion en entreprise et leurs travers, les pratiques individuelles et leurs limites.
Objectifs pédagogiques
- Connaître le cadre légal du droit à la déconnexion
- Mettre des mots et des chiffres sur l’hyperconnexion
- Comprendre les limites des politiques d’entreprise et des pratiques individuelles
- Identifier les conditions d’une déconnexion effective
Programme
- Le droit à la déconnexion : ce que dit la loi
- Mettre des mots et des chiffres sur des maux
- Les politiques de déconnexion en entreprise, et leurs travers
- Les pratiques de déconnexion individuelle, et leurs limites
- Échanges avec les participant·es
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Technologies numériques et risques professionnels
Quels risques physiques et psychosociaux les technologies numériques font-elles peser sur le travail, et comment les prévenir ?
Objectifs et programme
À chaque vague technologique, les promesses de productivité éclipsent les risques pour la santé. L’état des connaissances sur les risques physiques et psychosociaux liés au numérique, et sur la manière de les intégrer à l’évaluation des risques professionnels.
Objectifs pédagogiques
- Connaître les obligations de l’employeur et le rôle du DUERP
- Identifier les risques physiques liés aux technologies numériques
- Comprendre les risques psychosociaux qu’elles créent ou aggravent
- Repérer les leviers de prévention
Programme
- Risques professionnels : ce que dit la loi
- Les risques physiques
- Les risques psychosociaux
- Prévenir : du DUERP aux actions
- Échanges avec les participant·es
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Les impacts du travail à distance sur le collectif
Le télétravail abîme-t-il le lien social, la collaboration et l’innovation ? Ce que dit vraiment la recherche.
Objectifs et programme
Cinq ans après son déploiement forcé, le télétravail fait toujours débat, et les questions se déplacent vers le collectif. Ses effets sur le lien social, la collaboration et la créativité, loin des idées reçues.
Objectifs pédagogiques
- Faire le point sur le télétravail en France
- Comprendre ses effets sur le lien social et les collectifs de travail
- Comprendre ses effets sur la collaboration et la créativité
- Identifier les conditions d’un travail hybride qui préserve le collectif
Programme
- Où en est-on du télétravail en France ?
- Le lien social à l’épreuve de la distance
- La collaboration à l’épreuve de la distance
- La créativité à l’épreuve de la distance
- Échanges avec les participant·es
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Les IA génératives, l’infobésité et la collaboration
Les IA génératives vont-elles nous aider à reprendre le contrôle de notre charge informationnelle, ou l’aggraver ?
Objectifs et programme
Après l’enthousiasme des débuts, les interrogations se multiplient. Ce que la recherche sait des effets des IA génératives sur le traitement de l’information, la charge de travail et le travail collectif.
Objectifs pédagogiques
- Faire le point sur le déploiement des IA génératives en France
- Comprendre leurs effets sur l’infobésité : remède ou poison ?
- Comprendre leurs effets sur la collaboration et le travail collectif
- Identifier les conditions d’un déploiement maîtrisé
Programme
- Où en est-on avec l’IA générative en France ?
- L’impact des IA génératives sur l’infobésité : remède ou poison ?
- L’impact des IA génératives sur la collaboration : quelle place pour le travail collectif ?
- Échanges avec les participant·es
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Le dialogue professionnel
Pourquoi le dialogue sur le travail peine-t-il à vivre en entreprise, et quelles sont ses conditions de réussite ?
Objectifs et programme
Débattre du travail réel pour mieux l’organiser : une pratique aux multiples bénéfices, qui se heurte pourtant à de nombreux obstacles. Ce qu’en disent quarante ans de recherche, et comment la faire vivre.
Objectifs pédagogiques
- Distinguer dialogue professionnel, dialogue social et espaces de discussion
- Connaître les bénéfices du dialogue professionnel
- Comprendre les obstacles qu’il rencontre
- Identifier ses conditions de réussite
Programme
- De quoi parle-t-on ?
- Les multiples bénéfices du dialogue professionnel
- Les obstacles auxquels il se heurte
- Les conditions de réussite
- Échanges avec les participant·es
Choisir les webinaires adaptés à vos équipes
Recevez le programme détaillé de chaque webinaire, ou échangez avec nos formateur·rices pour construire un cycle de sensibilisation adapté à vos publics.